Wij zijn waterbouwers. Het werk wat we doen is en blijft relevant, want Nederland is onlosmakelijk verbonden met water. Dat is fascinerend en bedreigend tegelijk. Water is krachtig en soms onvoorspelbaar. De zeespiegel stijgt en dat dwingt ons tot aanpassingen van het landschap en onze omgeving. Daarmee houdt Van den Herik zich elke dag bezig.
Ben je net als wij gedreven, creatief en wil je jezelf blijven ontwikkelen? Wij zoeken doorlopend ‘watertalent’. Je kunt bij ons aan de slag in een dynamische werkomgeving waarin veel ruimte is voor eigen inbreng.

”Mijn werk bij van den Herik is vooral leuk omdat het bijna elke dag anders is. Zo heb ik veel contact met collega’s om het werk af te stemmen en met opdrachtgevers om die op de hoogte te houden van de ontwikkelingen van een project. Maar ik spreek ook de onderaannemers die we aansturen.”
Senna de Groot | Trekker chauffeur & Kraanmachinist

”Ik zou het traineeship van Van den Herik zeker aanraden. Het is een superfijn bedrijf, met een fijne sfeer. Ik ervaar veel afwisseling in projecten en een diversiteit in mijn werkzaamheden. Dat maakt het een leerzame en interessante ervaring!”
Lorenzo Somai | Trainee

”Je kunt binnen een project verschillende rollen oppakken en ontdekken wat je interessant vindt. Ook is het heel normaal om eens mee te draaien op een andere afdeling. Zo leer je niet alleen collega’s beter kennen, maar ook bekijk je het werk vanuit andere perspectieven.”
Aya Hamdi | Duaal student Civiele Techniek
Bij Van den Herik zijn we trots op ons werk, onze mensen en onze bedrijfscultuur. Als familiebedrijf zorgen we goed voor onze medewerkers en omgeving. We zijn sociaal en hebben oog voor een veilige en duurzame bedrijfsvoering. We voelen ons medeverantwoordelijk voor de wereld die wij achterlaten voor de volgende generaties. De arbeidsvoorwaarden zijn vanzelfsprekend goed. Maar wat bieden we je nog meer?
Zie jij het zitten om bij ons te starten of ben je op zoek naar een stage of een leer-werkplek?
Heb jij liefde voor het vak, mens en milieu? Dat is stap één. Verder voel jij je bij ons waarschijnlijk als een varken in de modder als je jezelf herkent in het volgende profiel:

Zien wij een mogelijke match? We maken graag kennis, live of digitaal. Deze kennismaking is met iemand van HR plus een collega van jouw mogelijke nieuwe team.
Nog steeds een match? We doen je een voorstel om bij ons te komen werken.
In sommige gevallen wil jij of wij nog net even iets meer weten, dan is het bijvoorbeeld mogelijk om een extra gesprek in te plannen of een dagje mee te lopen!
Leuke vacature gezien? Solliciteer direct via deze site of per mail!
Beviel de kennismaking? Dan gaan we wat meer de diepte in tijdens een tweede gesprek. Dit gesprek is bij voorkeur live bij ons op kantoor.
Zijn we er samen uitgekomen? Dan wensen wij je van harte welkom en kijken uit naar je komst.